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Monographie

3 1 Le coaching avec la méthode Appreciative inquiry : conduire le changement en s'appuyant sur les réussites

Pagès, Jean
: Eyrolles ; 2014. 1 vol. (190 p.) ; 23 x 15 cm
Cote : 171 PAG

L'Appreciative inquiry (enquête appréciative) a pour but de créer de nouvelles habitudes mentales et un nouvel état d'esprit qui stimulent l'innovation et la créativité. Cette technique de coaching fait reposer le changement sur les réussites de l'entreprise. Il s'agit non pas de trouver les causes du problème, mais d'enquêter sur les raisons du succès et les expériences positives. ©Electre 2018

Mots clés : Accompagnement individuel ; conduite du changement ; gestion de projet
ISBN : 978-2-212-55942-2



Exemplaires

Nbre d'exemplaires : 1
N° Cote Code barre
1 171 PAG 37511011661371 [disponible]

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