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Pagès, Jean

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Le coaching avec la méthode Appreciative inquiry : conduire le changement en s'appuyant sur les réussites / Pagès, Jean Eyrolles , 2014. 1 vol. (190 p.) ; 23 x 15 cm

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L'Appreciative inquiry (enquête appréciative) a pour but de créer de nouvelles habitudes mentales et un nouvel état d'esprit qui stimulent l'innovation et la créativité. Cette technique de coaching fait reposer le changement sur les réussites de l'entreprise. Il s'agit non pas de trouver les causes du problème, mais d'enquêter sur les raisons du succès et les expériences positives. ©Electre 2018
L'Appreciative inquiry (enquête appréciative) a pour but de créer de nouvelles habitudes mentales et un nouvel état d'esprit qui stimulent l'innovation et la créativité. Cette technique de coaching ...

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Type

Monographie [1]

Date de parution

2014 [1]

Descripteurs

Accompagnement individuel [1]

conduite du changement [1]

gestion de projet [1]

Auteur(s)

Pagès, Jean [1]

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